Soms lijkt het alsof iedereen het erover heeft, maar wat betekent werkgeluk eigenlijk? Tijdens de managementopleiding die ik verzorg, komt het vaak ter sprake. Voor mij is werkgeluk dat je met plezier naar jouw werk gaat. Maar het is eigenlijk nog meer dan dat. Het gaat ook om de momenten dat ik mij bewust ben van de keuzes die ik maak voor mijn toekomst.

Ik denk dan aan de dingen die ik met mijn werk kan bereiken. Bijvoorbeeld: door mijn werk kan ik wellicht voldoende verdienen om mijn ideale toekomstbeeld waar te maken. Dat idee alleen al, dat ik met mijn werk kan bijdragen aan een leven dat ik wens, geeft mij een goed gevoel. Het betekent ook dat ik met mijn werk blijdschap, vreugde en plezier kan creëren, niet alleen voor mezelf, maar ook voor de mensen om mij heen.

En dat is wat het voor mij zo bijzonder maakt. Het is niet alleen maar een baan, het is een manier om te groeien. De uitdaging die ik elke dag aangaat, de mensen die ik ontmoet, de dingen die ik leer, het voegt allemaal een extra laag toe aan mijn werkervaring. Soms is het ook wel lastig om die voortdurende zoektocht naar blijdschap en voldoening voor te zetten, maar elke kleine overwinning, elke glimlach, maakt het de moeite waard.

Misschien is het idee van werkgeluk dat het niet alleen gaat om het werk dat je doet, maar om de impact die het heeft op jouw leven en de mensen om jou heen. Het is in dat opzicht een manier om verbinding te maken met wat je doet en dat geeft een gevoel van voldoening. Althans, dat vind ik…

Dus, wat is werkgeluk voor jou?